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Directeur(trice) (H/F) du Comité Départemental du Tourisme de la Meuse - (55)

Le Comité Départemental du Tourisme de la Meuse Recrute son Directeur (H/F)

Vos missions :

Dans un contexte départemental nécessitant une vraie capacité d’ouverture et de coopération avec les acteurs publics et privés du secteur du tourisme, sous l’autorité du Président du Conseil d’Administration du CDT Meuse et à la tête d’une Équipe de 13 personnes, vous serez chargé :

Au plan stratégique :
• Proposer une stratégie de développement touristique pour le territoire ainsi que les moyens à mettre en œuvre dans le cadre de l’élaboration du Schéma Départemental de l’Economie Touristique confié par le Conseil Général de la Meuse.
• Piloter, en coordination avec le Conseil Général, les évaluations à mi-parcours dudit schéma afin d’en envisager les éventuels ajustements et en assurer le suivi.
• Accompagner sur le plan touristique les projets mis en œuvre dans la politique de valorisation du patrimoine mémoriel meusien par la Mission Histoire en amont et en aval de leur conception et de leur réalisation.
• Participer à la politique d’aménagement et de développement des territoires en appui des services du Conseil Général de la Meuse.
• Animer un réseau local et régional de partenaires touristiques dans un esprit de synergie et de mise en complémentarité voire de mutualisation des initiatives, des besoins et ressources
• Veiller aux évolutions institutionnelles du secteur du tourisme (Conseil Général, Comité Régional du Tourisme, autres CDT lorrains ou voisins, OTSI et dans ce cadre proposer en lien avec le Conseil Général des organisations susceptibles de répondre à ces évolutions.

Au plan opérationnel :
Actions résultant de la stratégie départementale en matière touristique :
• Mettre en œuvre le Schéma Départemental de Développement Touristique et l’animer.
• Développer le soutien à la commercialisation de l’offre touristique meusienne et notamment en matière de e-tourisme.
• Organiser toute action susceptible de valoriser l’image du Département et de renforcer la notoriété du territoire, de favoriser la commercialisation de ses produits touristiques sur les marchés locaux et nationaux, sur les marchés internationaux en lien avec le CRT Lorraine.
• Conseiller et soutenir les privés dans le montage de projets d’investissements et donner un avis sur l’attribution des aides départementales dans le cadre de leur instruction.
Gestion de la structure :
• Assumer, sous l’autorité du Président du Conseil d’Administration toutes les prérogatives décisionnelles et responsabilités nécessaires au bon fonctionnement du CDT de la Meuse au plan humain, financier et comptable.
• Mettre en œuvre avec le plus grand soin et la plus grande fidélité la politique arrêtée par le Conseil d’Administration en déclinaison notamment du Schéma Départemental.
• Rendre compte directement et régulièrement de son activité auprès du Conseil d’Administration au travers de son Président et entretenir des liens étroits avec le Conseil Général de la Meuse.

Votre profil :

Profil et qualités requises
- Master 1 à 2 spécialisé dans les domaines du développement économique, touristique ou territorial
- Minimum 5 années d’expérience réussie à un poste de cadre responsable de projet dans le secteur du tourisme et de préférence une durée significative sur un poste de direction d’une structure associative spécialisée dans le développement territorial de l’économie touristique.
- Aptitude à l’analyse et à la formulation de propositions claires.
- Capacité à s’inscrire dans l’opérationnel (plan d’actions), l’animation, l’élaboration de partenariats et la collaboration avec un ensemble d’acteurs privés et publics, départementaux ou régionaux.
- Expérience réussie indispensable dans les domaines du marketing et de la commercialisation.
- Bonne connaissance des dispositifs publics de soutien aux investissements touristiques.
- Qualités rédactionnelles, utilisation confirmée des outils informatiques et TIC.
- Bonne présentation, sens aigu du contact ; du relationnel et de la négociation ; implication et disponibilité indispensables.
- Qualités managériales permettant d’animer une équipe de 13 personnes
- Anglais courant indispensable – Allemand souhaité.

Expérience : Confirmé

Formation : Bac+4

Contact :

Candidature manuscrite avec prétentions, C.V avec photo, à adresser avant le 10 février 2012 à :
Monsieur le Président du C.D.T. de la Meuse - 33 rue des Grangettes - 55000 Bar-le-Duc